Johtamisen teoria

Laajuus

op 3

Opettajat

Pauli Juuti, professori, tutkimusjohtaja, VTT 243316

Aika, paikka ja ilmoittautuminen

Aika 17.11.2008 - 11.12.2008
Ilmoittautuminen webOodissa ajalla 21.08.2008 - 24.11.2008

17.11.-8.12. ma 16-20 U37 sh 4 ja 11.12. to 16-20 U35 ls.

Kurssin suorittaminen edellyttää ilmoittautumisen WebOodissa

Kurssisivuja päivitetään, täydennetään ja tarkennetaan (korvaavuudet, sisällöt, suoritustavat jne.) opetuksen alkuun saakka.

Korvaavuudet

Kurssin suorittaminen korvaa Juutin teoksen.

Oppimistavoite

Tavoitteena on perehdyttää johtamisen tutkimuksen keskeisiin teoreettisiin ajattelumalleihin ja niiden kritiikkiin erityisesti viimeaikaisen tutkimuksen valossa.

Kurssin sisältö /ohjelma

  • 17.11. Johtamisen tieteenfilosofinen perusta ja erilaisia tapoja tutkia johtamista
  • 24.11. Johtamisen viimeaikaisia teorioita onko johtaminen strategiaa vai keskustelua?
  • 1.12. Johtaminen ryhmäilmiönä - onko johtaminen erilaista ryhmädynamiikan eri vaiheissa? - onko johtamisella psykodynaaminen perusta?
  • 8.12. Johtamisen ja kehittämisen suhde muutosjohtamista vai työyhteisön kehittämistä?
  • to 11.12. Johtaminen kulttuurisena ilmiönä

Työtavat ja suorittaminen

Noin 15 sivun essee johtamisen tutkimiseen liittyvästä aiheesta.

Opintojaksojen vanhenemisesta on voimassa, että mikäli opintojakso suoritetaan osasuorituksina, on opintojakso suoritettava valmiiksi kuuden (6) kuukauden kuluessa ensimmäisen osasuorituksen suorituspäivämäärästä.

Opintosuoritusten arvostelu

Essee arvioidaan asteikolla 0-5.

Tulosten ilmoittaminen ja uusintamahdollisuudet

Kurssin tulokset ilmoitetaan laitoksen ilmoitustaululla viimeistään XX. Mikäli opiskelija haluaa uusia suorituksen, tulee siitä sopia kurssista vastaavan opettajan kanssa erikseen kuukauden kuluessa tulosten julkistamisesta.

Kurssin arviointi ja kurssin kehittäminen

Viimeisellä luennolla jaetaan lomake, jolla kurssia voi arvioida anonyymisti. Jo kurssin kuluessa voi kurssia arvioida anonyymillä palautelomakkeella.

Kun arvioit kurssia, ota huomioon opettajan panos, oma panoksesi, muiden kurssilaisten panos ja mahdollinen laitoksen toimiston panos kurssin onnistumisen näkökulmasta.

Admin